Leerkracht basisonderwijs
Stichting CNS Ede is een Protestants Christelijke onderwijsorganisatie voor eigentijds goed primair onderwijs. Op de 13 basisscholen en een school voor speciaal basisonderwijs zitten ongeveer 2750 leerlingen, er werken ongeveer 275 mensen op de scholen en het stafbureau. De scholen staan in Ede en Bennekom.
Zij zijn bijzonder veelzijdig. Zij willen het beste voor leerlingen en werken opbrengstgericht. Ze dagen kinderen uit om het beste uit zichzelf te halen. Elke school en elk team geeft eigen kleur aan de invulling van het onderwijs. Ook leerkrachten en onderwijsassistenten dagen zij uit om het beste uit zichzelf te halen; dat hoort bij vakmensen. Zij bieden hiervoor goede begeleiding.
Functieomschrijving
Stichting CNS Ede zoekt regelmatig leerkrachten voor vervanging en tijdelijke vacatures in verschillende scholen en groepen.
Als leerkracht ben je verantwoordelijk voor een groep. Je verzorgt het aanbod en de aanpak van de lessen en bereidt deze voor. Je stemt de inhoud af op de leerlingen en houdt rekening met individuele verschillen. Je zorgt voor een consequente leiding en begeleiding. Je onderhoudt contacten met de ouders. Je verricht klasse- en schoolbrede taken.
Functie-eisen
Je hebt een afgeronde Pabo-opleiding en ambitie om je verder te ontwikkelen met een masteropleiding. Je bent vakbekwaam of hebt potentie om dat niveau te bereiken. Je kiest uit persoonlijke overtuiging voor Protestants-Christelijk onderwijs en voelt je persoonlijk verbonden met de brede christelijke normen en waarden. Je hebt ervaring met gedifferentieerd lesgeven, bent consequent en biedt structuur. Je kunt goed samenwerken.
Stichting CNS Ede biedt begeleiding aan starters en herintreders. De beloning is conform de cao PO als leraar LA.
Geïnteresseerd?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Dorien de Jong, telefoon 06-50822821. Je motivatiebrief en een actueel CV kun je richten aan dorien@internetwerving.nl.
Als we mogelijkheden zien, nemen we direct contact op voor een oriënterend gesprek. Het geven van een proefles is onderdeel van de selectieprocedure.
Graag duidelijk aangeven:
- Hoeveel dagen je wilt werken?
- Naar welke groepen je voorkeur uitgaat?
- Wanneer je beschikbaar bent?
Stichting CNS Ede heeft het recruitment proces uitbesteed aan I-recruiting B.V. Dat betekent dat het eerste telefonische contact met I-recruiting zal zijn.
Indien u in het functieprofiel past, wordt uw CV (inclusief gespreksverslag) doorgestuurd naar Stichting CNS Ede.
Zij zullen eventuele vervolggesprekken met u voeren.
