Beleidsmedewerker met procesmatige taken (wtf 0,8)

Vacature beleidsmedewerker met procesmatige taken

Het Samenwerkingsverband Rijn & Gelderse Vallei (PO 2510) is een vereniging waarbij alle samenwerkende schoolbesturen zijn aangesloten. In het samenwerkingsverband werken 31 schoolbesturen uit de gemeenten Barneveld, Ede, Renswoude, Rhenen, Scherpenzeel, Veenendaal en Wageningen samen. De schoolbesturen hebben invloed op het beleid en de koers van het samenwerkingsverband via de algemene ledenvergadering (het toezichthoudend orgaan).

Het bestuur is het ‘bevoegd gezag’ van de vereniging en bestaat uit één persoon. Taken en bevoegdheden van het bestuur zijn verwoord in de statuten. Samengevat is het bestuur verantwoordelijk voor missie, visie, strategie, organisatie en financieel beleid. Het bestuur stuurt de medewerkers uit de organisatie van het samenwerkingsverband aan.

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en kundige

Beleidsmedewerker met procesmatige taken (wtf 0,8)

Indiensttreding: z.s.m.

Wat vragen wij van de nieuw te benoemen beleidsmedewerker?

• Medeverantwoordelijkheid voor het adviseren en ontwikkelen van beleid(swijzigingen) en dit vastleggen in voorstellen

• Het implementeren van beleid en het monitoren van de toepassing en kwaliteit van de beleidsuitvoering, het evalueren van ingezet beleid

• Het leiden van projecten en deelnemen aan diverse overleggen

• Coördinatie bestuurssecretariaat

• Het zorgen voor eigen professionalisering.

De beleidsmedewerker werkt daarin nauw samen met de centraal & regionaal beleidsmedewerkers,  steunpuntcoördinatoren en de directeur-bestuurder.  

Wat vinden wij belangrijk

Van de beleidsmedewerker van het samenwerkingsverband Rijn & Gelderse Vallei vragen we o.a.:

• Communiceren op een prettige manier met alle betrokkenen hoog en laag in de organisatie.

• Zicht houden op wet- en regelgeving

• Schrijven van beleidsvoorstellen vanuit de visie van het SWV

• Het hebben van een “vlotte” pen en ICT-vaardigheid

• Het vinden van een passende combinatie van benaderbaarheid en vasthoudendheid

• Het in staat zijn om optimale resultaten te bereiken die recht doen aan alle belangen binnen het SWV

• Het hebben van een brede theoretische kennis van projectmatig en beleidsmatige methoden en technieken en het uitvoeren van evaluaties

• Een HBO denk- en werkniveau hebben.

Wat bieden wij

Een uitdagende functie in een interessante en maatschappelijk relevante organisatie.

De honorering is schaal 11 van de cao voor Primair Onderwijs.

Informatie en procedure

Voor meer inhoudelijke informatie kunt contact opnemen met Thea de Graaf,  directeur-bestuurder van het SWV Rijn & Gelderse Vallei, tel. 06-33861228.

Graag ontvangen wij uw motivatiebrief en curriculum vitae uiterlijk donderdag 5 mei. U kunt uw reactie verzenden door op de knop solliciteren te drukken.

De sollicitatiegesprekken worden gevoerd op woensdag 18 mei tussen 09.00 en 12.00 uur en op maandag 23 mei tussen 14.00 en 17.00 uur.

Indien u de functiebeschrijving beleidsmedewerker wilt ontvangen dan kunt u deze opvragen bij justine@internetwerving.nl

Samenwerkingsverband Rijn & Gelderse Vallei heeft het recruitment proces uitbesteed aan I-recruiting B.V. Dat betekent dat het eerste telefonische contact met I-recruiting zal zijn. Indien je in het functieprofiel past, wordt jouw CV (inclusief gespreksverslag) doorgestuurd naar de vacaturehouder. Deze zal eventuele vervolggesprekken met je voeren. Bij de juiste match treed je rechtstreeks in dienst bij de opdrachtgever.